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10-04-2018

Alternance : faites le choix d’une expérience chez Pierre Fabre, un groupe international français

Vous êtes à la recherche d’une entreprise qui vous ressemble pour faire votre alternance ? Cette année, le groupe français Pierre Fabre propose près de 170 offres en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, et ce, dans près de 500 métiers. De quoi trouver une opportunité en phase avec votre nature pour entrer dans la vie active ! Sonia Saint-Martin, Directrice des Partenariats Ecoles et Universités, partage la politique jeunes diplômés du Groupe et vous livre quelques conseils pour optimiser votre candidature.


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Sonia Saint-Martin

Le groupe Pierre Fabre recrute en ce moment en alternance, quels sont les besoins ?  

Traditionnellement, le groupe Pierre Fabre débute sa campagne de recrutement en alternance en avril. Nous avons identifié en 2018 170 besoins de contrats en alternance dans l’ensemble de nos 48 sites français. Ces contrats peuvent aller de 9 à 36 mois selon l’école ou la formation. Nous recherchons des candidats de BAC à BAC+5, issus de toutes les formations. 

Dans quels métiers y a-t-il des offres en alternance ?

En rejoignant le groupe Pierre Fabre les étudiants ont la chance d’intégrer un groupe français des secteurs de l’industrie pharmaceutique et dermo-cosmétique qui offre une richesse et une diversité de métiers extraordinaire. Le Groupe compte 500 métiers qui couvrent l'ensemble du cycle de développement du produit : Recherche et Développement (technicien développement clinique, développement analytique…), Industrie / Logistique (ingénieurs en production, technicien de maintenance…), Commercialisation / Diffusion (Conseiller de vente, Chef de produit…) et Fonctions Support (contrôleur de gestion, juriste…). Nous avons des besoins dans toutes ces familles de métiers.

Comment accueillons-nous les alternants ?

Le groupe Pierre Fabre a toujours placé la formation des jeunes au cœur de sa politique jeunes diplômés. Nous concevons l’alternance comme une opportunité pour l’entreprise de s’enrichir de futurs talents mais aussi et surtout, pour l’étudiant, qui développe ainsi son employabilité. C’est pourquoi nous attachons une grande importance à la mission proposée et à l’encadrement mis en place. En  2017, selon les résultats de l’enquête Happy Trainees, près de 9 stagiaires et alternants sur 10 recommandaient Pierre Fabre.

Qu’attendons-nous des alternants ? Quelles sont les qualités attendues ?

Plus que des qualités, c’est surtout un état d’esprit que nous attendons. Nous recherchons des candidats attachés à des valeurs d’éthique et de responsabilité sociétale, qui veulent agir pour la santé et le bien-être des Hommes et adhérant à notre culture d’innovation.

Enfin et surtout, nous attendons des jeunes passionnés ! L’énergie que les alternants apportent est une ressource essentielle pour le Groupe.

Comment les étudiants peuvent-ils postuler ? Combien de temps dure le processus de recrutement ?

Toutes les offres d’alternance sont disponibles sur le site job.pierre-fabre.com

Pour postuler, il suffit de créer un espace candidat et de soumettre son CV et sa lettre de motivation pour l’offre choisie. Il est également possible de faire une candidature spontanée, toujours via cet espace personnel et de se créer des alertes afin de recevoir nos nouvelles offres dès leur publication. Je recommande à tout étudiant de bien préparer sa candidature en se renseignant sur le groupe Pierre Fabre à l’aide du site www.pierre-fabre.com ou en nous suivant sur les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Twitter, Instagram et YouTube).

Le processus de recrutement dure de 3 à 6 semaines en général. L’étudiant doit s’attendre à passer un entretien avec un recruteur et un entretien avec un manager.

Dernière question, pour quelles raisons rejoindre le groupe Pierre Fabre ?

Elles sont nombreuses ! Pour éviter de trop longs discours, j’invite tous les candidats à découvrir l’infographie « 8 bonnes raisons de faire son alternance chez Pierre Fabre » ou lire les témoignages de nos étudiants. Ils sont nos meilleurs ambassadeurs.