Nasza wizja różnorodności i integracji społecznej

„Oprócz akceptowania i promowania różnorodności zobowiązujemy się do wspierania rozwoju osobistego, wydajności i samorealizacji każdej osoby, niezależnie od jej pochodzenia, przekonań czy stylu życia, tak by umożliwić każdemu osiągnięcie sukcesu we wzajemnym szacunku i trosce o siebie nawzajem”.

Nasze wartości

Różnorodność i integracja społeczna w Pierre Fabre są zakorzenione w humanistycznych wartościach naszego założyciela oraz w naszej przynależności do fundacji uznanej za użyteczną publicznie.

 

• Pierre Fabre zbudował swoją firmę na podstawie wartości takich jak uczciwość, odpowiedzialność oraz szacunek dla ludzi i środowiska. Jego wizja przedsiębiorstwa była głęboko humanistyczna: mawiał, że największym bogactwem Grupy są ludzie, którzy ją tworzą. Zdecydowana większość pracowników jest udziałowcami firmy i wszyscy tworzą społeczność zjednoczoną wokół wspólnego projektu: „troska o człowieka globalnie i z uwzględnieniem różnorodności”.
• Pierre Fabre przekazał swoją firmę stworzonej przez siebie fundacji, która od 1999 roku jest uznawana za instytucję użyteczności publicznej. Fundacja Pierre Fabre prowadzi działania w Afryce, Azji Południowo-Wschodniej i na Bliskim Wschodzie, gdzie wspiera ważne programy w zakresie zdrowia publicznego i szkolenia pracowników służby zdrowia. Fundacja, której misją jest dobro ogólne, wymaga od Grupy, której jest właścicielem, wzorowego postępowania pod względem etycznym, szczególnie w zakresie różnorodności rasowej i etnicznej. 

Nasze wyzwania

Wyzwania, które są nierozerwalnie związane z naszą racją bytu i stanowią warunek naszego działania

 

„Za każdym razem, gdy troszczymy się o jedną osobę, sprawiamy, że świat staje się lepszy”. Tym zdaniem Grupa Pierre Fabre podsumowuje swoją rację bytu, dając tym samym świadectwo wyjątkowej wartości i bezwzględnego szacunku wobec każdego człowieka.             

 

W Pierre Fabre jesteśmy głęboko przekonani, że różnorodność profili, mnogość tożsamości i wrażliwości to podstawowe źródła synergii, innowacji i kreatywności.  

 

Różnorodność i integracja społeczna są konieczne tym bardziej, że naszym celem jest dotarcie w spersonalizowany sposób do pacjentów i konsumentów na całym świecie, których potrzeby kształtuje zarówno dziedzictwo genetyczne, jak i kulturowe. Różnorodność wśród naszych naukowców, inżynierów, lekarzy, farmaceutów, marketingowców i pracowników pozwala nam sprostać wyzwaniu, jakim jest coraz bardziej spersonalizowane leczenie i opieka na skalę światową. 

Nasze zobowiązania